1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行。

2. 具備招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的崗位聘用要求、資格條件、工作能力和身體條件。

各招聘單位具體的崗位聘用要求、資格條件等，詳見《2025年上海市奉賢區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)第一輪部分事業(yè)單位公開招聘事業(yè)單位工作人員職位簡(jiǎn)章》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》）。

3. 年齡說明：30周歲以下指1993年12月6日及以后出生；35周歲以下指1988年12月6日及以后出生；40周歲以下指1983年12月6日及以后出生。

4. 工作年限說明：“最低工作年限二年”是指2022年12月及之前參加工作；“最低工作年限五年”是指2019年12月及之前參加工作；“最低工作年限十年”是指2014年12月及之前參加工作。

5. 應(yīng)屆畢業(yè)生是指將于2025年畢業(yè)于全日制普通高等院校的學(xué)生。根據(jù)《上海市人力資源和社會(huì)保障局等五部門關(guān)于優(yōu)化調(diào)整高校畢業(yè)生參加本市招考（聘）工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》（滬人社就〔2024〕309號(hào)），本市事業(yè)單位招收應(yīng)屆高校畢業(yè)生的，應(yīng)一并向畢業(yè)證書落款年度2年內(nèi)（含畢業(yè)當(dāng)年度）未落實(shí)編制內(nèi)工作的高校畢業(yè)生開放，不對(duì)其是否有工作經(jīng)歷、繳納社保作限制；應(yīng)屆畢業(yè)生身份認(rèn)定以本人畢（結(jié)）業(yè)證書落款年度為準(zhǔn)（不含跨年結(jié)轉(zhuǎn)畢）。因此，畢業(yè)證書落款在2024年且未落實(shí)編制內(nèi)工作的高校畢業(yè)生（含留學(xué)生）在本次招聘中可認(rèn)定為應(yīng)屆畢業(yè)生。上級(jí)出臺(tái)新規(guī)定的，從其規(guī)定。

1. 報(bào)名時(shí)間：即日起至2024年12月19日。

2. 報(bào)名方式：此次招聘通過各招聘單位電子郵箱投遞的方式報(bào)名，詳見《2025年上海市奉賢區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)第一輪部分事業(yè)單位公開招聘聯(lián)系方式》（附件2）。

3. 報(bào)名所需材料：身份證、戶口簿（或居住證）、《上海市奉賢區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》（附件3）、《上海市奉賢區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書》（附件4）、學(xué)歷、學(xué)位證書及相應(yīng)學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》，尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。報(bào)考崗位有“最低工作年限”要求的，報(bào)考人員須提供本人相匹配的滿足相應(yīng)年限要求的社保繳費(fèi)記錄憑證、專業(yè)技術(shù)資格證書及報(bào)考崗位“其他條件”中要求的有關(guān)證明材料。

以上材料請(qǐng)以電子版形式通過各招聘單位電子郵箱投遞，面試資格審核當(dāng)天提交原件和復(fù)印件。

4. 注意事項(xiàng)：

（1）報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)單位、一個(gè)崗位。如發(fā)現(xiàn)同時(shí)報(bào)考2個(gè)及以上單位或崗位的，報(bào)名無效。

（2）報(bào)考人員填報(bào)報(bào)考單位和崗位須清晰明確，并與招聘簡(jiǎn)章上的單位和崗位完全一致。凡不按規(guī)定填寫造成歧義的，報(bào)考單位和崗位不明確的，一律視為無效報(bào)名。

（3）報(bào)名結(jié)束后，不接受任何人員補(bǔ)報(bào)名、更改信息、材料替換或補(bǔ)充。

（4）報(bào)名實(shí)行告知承諾制，簽訂《上海市奉賢區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書》（附件4）（需本人簽字），考生應(yīng)對(duì)個(gè)人信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供不實(shí)信息者，將被取消報(bào)考資格。

1. 資格審核。由用人單位、區(qū)衛(wèi)生健康委對(duì)報(bào)考人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行審核，審核通過者方可進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。不符合崗位要求未能進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)的報(bào)考人員不再通知。

2. 考試。分為筆試、面試的考試形式，主要考察報(bào)考崗位相關(guān)的專業(yè)理論水平、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)。筆試面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

報(bào)考中心醫(yī)院、奉城醫(yī)院崗位的由報(bào)考單位組織考試。其中，中心醫(yī)院部分崗位設(shè)置操作考，操作考成績(jī)按30%計(jì)入筆試成績(jī)、卷面成績(jī)按70%計(jì)入筆試成績(jī)；報(bào)考其他單位崗位的由區(qū)衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織考試。

根據(jù)筆試成績(jī)由高到低排序，按1:3確定進(jìn)入面試人員。最終綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占比40%及面試成績(jī)占比60%之和計(jì)算，面試及綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3. 體檢和考察。各崗位按綜合成績(jī)由高到低排序，1:1比例確定進(jìn)入體檢考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一組織到指定本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢。考察主要涉及報(bào)考人員的政治思想、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及誠(chéng)信記錄等。

4. 遞補(bǔ)及調(diào)劑。由區(qū)衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織考試的崗位可以視情進(jìn)行遞補(bǔ)及調(diào)劑。

（1）遞補(bǔ)：在公示前，報(bào)考人員因體檢、考察原因未通過或本人主動(dòng)放棄進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)的，招聘單位確有需要，可根據(jù)實(shí)際情況，確定由綜合成績(jī)排名其后的且面試及綜合成績(jī)合格的報(bào)考人員依次遞補(bǔ)。

（2）調(diào)劑：最終沒有人員進(jìn)入體檢考察程序的崗位，可根據(jù)實(shí)際情況，在所有符合該崗位報(bào)考要求的報(bào)考人員中進(jìn)行調(diào)劑。報(bào)考人員可自愿選擇是否調(diào)劑，在報(bào)名表中進(jìn)行勾選。各調(diào)劑崗位按所有符合條件報(bào)考人員的綜合成績(jī)由高到低排序，依次征求報(bào)考人員意愿后完成調(diào)劑。

5. 公示聘用。通過考試、體檢和考察后，擬聘用人員名單將在上海市奉賢區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.fengxian.gov.cn/rsj/）通知公告欄目公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示無異議的，按規(guī)定辦理事業(yè)單位工作人員聘用手續(xù)。

符合條件的人才，可享受奉賢區(qū)有關(guān)人才激勵(lì)政策。非本市戶籍，符合本市相關(guān)政策的，協(xié)助其申請(qǐng)上海市常住戶籍、居住證積分等。