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南通市人才事務(wù)所有限公司招聘15名勞務(wù)派遣人員公告——南通水務(wù)集團(tuán)有限公司

來(lái)源:南京 時(shí)間:2025-09-05 作者:南京 瀏覽量:

因工作需要,南通市人才事務(wù)所有限公司受南通水務(wù)集團(tuán)有限公司委托,面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣員工15名。具體招聘事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),品行端正;

2.具有較高的個(gè)人綜合素質(zhì)和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)處理能力、良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及敬業(yè)精神;

3.具有良好的心理素質(zhì)和履行職責(zé)的身體素質(zhì);

4.具備報(bào)考崗位所需的相關(guān)資格條件;

5.有下列情形之一的,不得報(bào)名參加招聘:

1)現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生;

2)國(guó)(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的;

3)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘崗位及相關(guān)要求

詳見(jiàn)《南通市人才事務(wù)所有限公司招聘勞務(wù)派遣人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》)

四、報(bào)名步驟及要求

(一)報(bào)名方式和時(shí)間

1.報(bào)名方式:采用線上報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:https://ntjob.nantong.cn/exam。照片要求:近期免冠正面二寸(35×45毫米)彩色證件照,jpg格式,大小為300KB以下。

2.報(bào)名時(shí)間:202594日至91017:00

3.注意事項(xiàng)

1)應(yīng)聘人員未按時(shí)在線上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的,視為報(bào)名無(wú)效,逾期不再提供報(bào)名服務(wù),線上報(bào)名不審核;

2)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)名后不得更換崗位;

3)應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信協(xié)議,并按崗位要求和網(wǎng)上提示,真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息、提交報(bào)名材料。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

(二)資格審核

1.線上報(bào)名提交后,須參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核。未按規(guī)定時(shí)間至現(xiàn)場(chǎng)提交資格審核材料的,視作自動(dòng)放棄報(bào)考。

2.資格審核時(shí)間:2025911日(上午9:00—11:30,下午13:30—17:00)。

3.資格審核地點(diǎn):南通市人才服務(wù)大廈一樓(南通市崇川區(qū)盤香路2號(hào)創(chuàng)源科技園9號(hào)樓)。

4.資格審核材料:

1)《報(bào)名表》(線上報(bào)名提交后,從報(bào)名系統(tǒng)中打印);

2)有效期內(nèi)的本人身份證原件和復(fù)印件;

3)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件,留學(xué)回國(guó)人員須提供國(guó)家教育留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)》原件和復(fù)印件;

4)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(由報(bào)名人員自行從學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打印);

5)崗位需要的其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件;

6)資格審核可由應(yīng)聘人員本人到現(xiàn)場(chǎng)資格審核,也可委托他人代為資格審核,受委托者除提供委托人的《授權(quán)委托書(shū)》(附件2)和資格審核材料外,還需提供自己的身份證原件及復(fù)印件。

5.資格審核材料原件僅供審核,復(fù)印件不退。資格審核貫穿招聘工作的全過(guò)程。招聘過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有材料不符合招聘條件、弄虛作假、不遵守招聘紀(jì)律的,一經(jīng)核實(shí),招聘單位有權(quán)即刻取消應(yīng)聘人員的考試資格或錄用資格,相應(yīng)后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

咨詢電話:0513-8355804685594071(工作9:00-11:3013:30-17:00

五、面試

1.通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員超過(guò)崗位招聘數(shù)1:5的,先進(jìn)行適崗評(píng)價(jià),主要從教育背景與資格條件、從業(yè)經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果等方面進(jìn)行評(píng)定,適崗評(píng)價(jià)相關(guān)材料在資格審核時(shí)統(tǒng)一接收,不接受補(bǔ)交。根據(jù)適崗評(píng)價(jià)成績(jī),按招聘崗位人數(shù)的5倍從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員(末位同分的一并進(jìn)入),不足5倍的,按實(shí)確定。適崗評(píng)價(jià)成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化形式,面試成績(jī)以百分制計(jì)算,60分為合格分?jǐn)?shù)線,得分四舍五入后保留兩位小數(shù)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)考生保持手機(jī)暢通,聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

六、體檢、考察、公示、錄用與遞補(bǔ)

1.體檢。根據(jù)面試成績(jī),按招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。

2.考察。體檢合格人員進(jìn)入考察。

3.公示。考察合格者確定為擬錄用人選,在南通人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

4.錄用。對(duì)公示無(wú)異議的,由南通市人才事務(wù)所有限公司與擬錄用人員簽訂《派遣員工勞動(dòng)合同》。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因應(yīng)聘人員自身原因逾期未辦理錄用手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄。

5.遞補(bǔ)。在體檢、考察、公示和錄用過(guò)程中,因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的,由委托招聘單位決定是否遞補(bǔ)。

1)自動(dòng)放棄的;

2)不符合報(bào)考條件的;

3)應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;

4)擬錄人員公示的結(jié)果影響錄用的;

5)其他導(dǎo)致招聘崗位空缺的情形。

七、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)為原則,以本《公告》為依據(jù),嚴(yán)格招聘程序,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),招聘工作全過(guò)程接受社會(huì)監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話:0513—85594095

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202593
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南通市人才事務(wù)所有限公司招聘勞務(wù)派遣人員崗位簡(jiǎn)介表.xls

授權(quán)委托書(shū).docx


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